Взрослая социальная сеть
Текстовая версия форума
Знакомства для секса Регистрация


Молчание (неделю, месяц, год...) Мы обиженны....

Текстовая версия форума: Психология в нашей жизни



Полная версия топика:
Молчание (неделю, месяц, год...) Мы обиженны.... -> Психология в нашей жизни


Страницы: 1[2]34

~Marina~
Я думаю, что молчание - это однозначно из детства. Как мы привыкли себя вести тогда, так и сейчас ведем. Я, например, всегда любила одиночество и мне было нетрудно, обидевшись на кого-нибудь, не разговаривать с ним подолгу. Так и сейчас, я могу молчать неделю-другую, если чувствую, что моей вины в ссоре нет.
medusa
QUOTE (Alihena @ 05.11.2010 - время: 15:41)
Как говорят психологи больше 50% все наших ФЕ именно с детства ...

а все наши детские фе, это проявления врожденной натуры.
Alihena
QUOTE (Marina_ @ 05.11.2010 - время: 17:54)
Я думаю, что молчание - это однозначно из детства. Как мы привыкли себя вести тогда, так и сейчас ведем. Я, например, всегда любила одиночество и мне было нетрудно, обидевшись на кого-нибудь, не разговаривать с ним подолгу. Так и сейчас, я могу молчать неделю-другую, если чувствую, что моей вины в ссоре нет.

Мда ... ДЕТСТВО-ДЕТСТВО... там ошибка .. неужели сейчас мы не можно ее исправить ... когда знаем и понимаем все это ...
Вот мы говорим
QUOTE
если чувствую, что моей вины  в ссоре нет...
но всегда ли это чувствует и другая сторона 00062.gif ?! может она также думает как и мы ... 00055.gif

Милая medusa
QUOTE
а все наши детские фе, это проявления врожденной натуры.
вот думаю над Вашей фразой - дети не врожденная натура - ото их делает = родители, семья, общество = ну да + сам характер, но каждый характер можно хоть немного подкорректировать ... просто нужен труд и конечно само величие - желания да и обязательно четкое понимание происходящего ...
Alihena
QUOTE (Gardemarina @ 06.11.2010 - время: 17:10)
Я пыталась поступать по-человечески, а меня оскорбил человек, которого я считала своим другом. Я высказала ей все, что думаю, и больше с ней разговаривать не хочу.

Бывают разные ситуации/ случаи в нашей жизни - иногда это может и хорошо, все зависит от .... вы на все 100% уверенны, что Вы правы и это правильное решение ...
Но самое обидное когда это самая лучшая подруга ... мне очень хорошо знакомо - я ликвидировала подруг из моей жизни у меня просто хорошие приятельницы!!!
Jelen@
Очень часто бывало так, что разочаровавшись в человеке я просто переставала разговариват с ним вообще, это не обида, а просто полнейшее испарение интереса к человеку. Муж единственное исключение, после ссор и обид у меня такой словесный ... и я его вытаскиваю из надутого состояния т.к. заинтересована в дальнейшем мирном проживании под одной крышей.
Адочка
QUOTE (Jelena25 @ 08.11.2010 - время: 00:04)
Очень часто бывало так, что разочаровавшись в человеке я просто переставала разговариват с ним вообще, это не обида, а просто полнейшее испарение интереса к человеку. Муж единственное исключение, после ссор и обид у меня такой словесный ... и я его вытаскиваю из надутого состояния т.к. заинтересована в дальнейшем мирном проживании под одной крышей.

Полностью с тобой согласна.
Иногда молчание убивает не тока любовь но и дружбу....Я тоже так же как и ты вытягиваю мужа на открытые разговоры. Мы не умеем читать мысли и иногда даже незнаем, что молчит потому что обидели...думаем, что просто занят...
Я не умею молчать...я всегда стараюсь понять, что и почему...и главное-за чем...Иногда даже слишком разбираясь...но ни когда не молча....Такой уж характер...Всегда удивлялась соседям...они могли молчать годами, самое большое что не общались это три года...Мои родители всегда мирно разговаривали...так же теперь поступаю и я.
Aiswer
Ну, я со своим отцом уже 20 лет не говорю, такая вот обида.
Alihena
Ах милые Вы мои Jelena25 и Адочка - правильно ... посмотрите вокруг сколько зла, ненависти, лицемерия .. каждый из нас может сделать эту жизнь ну хоть немного лучше и как говорят: надо начать сначала с самого себя с своей семье...

Создать семью/ жениться или выйти замуж - дело не сложное, ну а вот прожить мирно, дружно и любя намного сложнее...
ведь любящие люди не те, кто смотрят один на другого а те, которые оба смотрят в одно направление...

А соседи, ведь они нас окружают, это те с которыми в каждый день встречаемся на лестничной площадки ... даже если вы думаете, что они не правы/ дураки = будьте вы умнее/ мудрее...

Спасибо милочки 00074.gif 00074.gif 00074.gif
Alihena
QUOTE (aiswer @ 08.11.2010 - время: 19:55)
Ну, я со своим отцом уже 20 лет не говорю, такая вот обида.

00056.gif 00056.gif 00056.gif
Ув. aiswer 00062.gif честное слово ..., мы не имеем право вмешиваться в ваши семейные отношения - но он Вас отец .., он старше - может и не прав, неужели все так сложно и Вы не можете помериться 00050.gif - будьте Вы мудрее - утолите свой пыл ... сделайте первый шаг ....
waif-cat
Наверное, у всех бывает.
Лично мне после сильных по амплитуде разборок в семье просто не хочется говорить с супругой. Я вообще стараюсь устраниться, как бы отгородиться невидимой стеной. Знаю, что не есть хорошо. Но мне так проще. Не хамлю, ничего не делаю назло, просто стараюсь не контактировать. В конце концов, я сам себе и приготовить и постирать и погладить, собственно первых два часто делаю и при нормальных отношениях. В общем, через какое-то время все это перегорает и жизнь приобретает некоторые краски.
Ужасть, конечно, но это просто защита от фатальной ошибки в процессоре.
Jazz me
QUOTE (medusa @ 04.11.2010 - время: 18:28)
[/QUOTE]
ну наверное, проявлять недовольство отмалчиваясь можно только в том случае, когда к человеку не полностью равнодушен.. [/QUOTE]
одно дело прикладывать усилия чтоб молчать, другое дело не иметь что сказать и молчать по этой причине.


возможно, но маловероятно..
Jazz me
QUOTE (Alihena @ 05.11.2010 - время: 02:45)


Ув. Jazz me 00077.gif вы совершенно правы
QUOTE
вообще же, мне кажется, обиды старят людей, обычно, это злые, завистливые люди почему-то.
каждый самый махенький негатив отражается на нас ... даже психологи утверждают а самое главное мудрые люди!!! (на себе испробовали 00064.gif )


дя..))) негатив всегда чувствуется, да и передаваться может ( а зачем? кому оно нужно-то)..можно аж плакать захотеть от жалости к такому человечку злостному..а позитив всегда заряжает,веселит..это разве што не доказано еще!?))
Alihena
QUOTE (waif-cat @ 09.11.2010 - время: 18:07)
Наверное, у всех бывает.
Лично мне после сильных по амплитуде разборок в семье просто не хочется говорить с супругой. Я вообще стараюсь устраниться, как бы отгородиться невидимой стеной. Знаю, что не есть хорошо. Но мне так проще. Не хамлю, ничего не делаю назло, просто стараюсь не контактировать. В конце концов, я сам себе и приготовить и постирать и погладить, собственно первых два часто делаю и при нормальных отношениях. В общем, через какое-то время все это перегорает и жизнь приобретает некоторые краски.
Ужасть, конечно, но это просто защита от фатальной ошибки в процессоре.

Всякое бывает в жизни главное не зацикливаться на этом а молчание на неделю еще как ни как, но на год ... - это уже превращается в нехорошо.
Alihena
QUOTE (Jazz me @ 10.11.2010 - время: 16:03)
QUOTE (Alihena @ 05.11.2010 - время: 02:45)


Ув. Jazz me  00077.gif вы совершенно правы
QUOTE
вообще же, мне кажется, обиды старят людей, обычно, это злые, завистливые люди почему-то.
каждый самый махенький негатив отражается на нас ... даже психологи утверждают а самое главное мудрые люди!!! (на себе испробовали 00064.gif )


дя..))) негатив всегда чувствуется, да и передаваться может ( а зачем? кому оно нужно-то)..можно аж плакать захотеть от жалости к такому человечку злостному..а позитив всегда заряжает,веселит..это разве што не доказано еще!?))

00073.gif 00077.gif поддерживаю Вас ... а вот интересно, что чувствует человек при долгом молчание (ничего там не шевелится, сказать не хочет ... ) или это просто привычка ... или ....
Jazz me
я все-таки думаю, что обида..значит задело сильно..а от родственников, близких, это вдвойне неприятно..надо решать...лучше все высказать и не общаться..если вообще нет "путей соприкосновения"... сжигать мосты это последнее дело..я так считаю))) а что делать..все люди сосвоими заморочками... к каждому личный подход нужен)) 00077.gif
Alihena
QUOTE (Jazz me @ 10.11.2010 - время: 16:15)
я все-таки думаю, что обида..значит задело сильно..а от родственников, близких, это вдвойне неприятно..надо решать...лучше все высказать и не общаться..если вообще нет "путей соприкосновения"... сжигать мосты это последнее дело..я так считаю))) а что делать..все люди сосвоими заморочками... к каждому личный подход нужен)) 00077.gif

00073.gif 00077.gif
Мы люди и все мы разные, в семье мы уже из жизненной практике знаем как и что, где промолчать а где высказаться ...
А в рабочем коллективе вы обиделись - молчать?!, а тогда как работать?!
Jazz me
QUOTE (Alihena @ 12.11.2010 - время: 13:32)

А в рабочем коллективе вы обиделись - молчать?!, а тогда как работать?!

если этот человек не мешает, то смысла нет на него вообще абижаца ))
если же это напрямую касается личного и может повлиять на проф.деят-ть, молчать не надо.. вообще, смотря какая ситуация...кто обидел, на каком основании, есть ли выгода оспаривать его мнение..много нюансов быть может ..
00058.gif 00064.gif
Alihena
QUOTE (Jazz me @ 12.11.2010 - время: 14:49)
QUOTE (Alihena @ 12.11.2010 - время: 13:32)

А в рабочем коллективе вы обиделись - молчать?!, а тогда как работать?!

если этот человек не мешает, то смысла нет на него вообще абижаца ))
если же это напрямую касается личного и может повлиять на проф.деят-ть, молчать не надо.. вообще, смотря какая ситуация...кто обидел, на каком основании, есть ли выгода оспаривать его мнение..много нюансов быть может ..
00058.gif 00064.gif

Я понимаю все и Вы правы = у нас есть рот и можем его открыть - ну смотря как конечно 00064.gif (у нас есть пару ФеФочек которые, что не скажешь они просто дуются и не разговаривают - тупизм -простите уж меня, но так оно), но работа есть работа = смешивать одно с другим (работу и личное) = это глупо и некорректно!!!
Alihena
Ну а еси вернуться к нашим баранам 00064.gif - от чего начали .... моя соседка еще не общаеться 00056.gif с семьей до конца - так, сквозь зубы 00054.gif ... а там дети (6 и 7 лет) 00054.gif
got-art
Люди разные и все ведут себя по разному. Лично я быстро отходчив и мне сложно судить о длительной обиженности .
Alihena
QUOTE (got-art @ 16.11.2010 - время: 16:50)
Люди разные и все ведут себя по разному. Лично я быстро отходчив и мне сложно судить о длительной обиженности .

00050.gif находка - мы все такие эмоциональные в последнее время стали .... ну а, что Вы думаете о этому поводу ... МОЛЧАНИЕ 00026.gif
Jazz me
QUOTE (Alihena @ 16.11.2010 - время: 14:09)
смешивать одно с другим (работу и личное) = это глупо и некорректно!!!

ну да, глупо может быть.. но так бывает..да это почти повсюду.. вот в крупных компаниях этим должны заниматься специально обученные люди...чтобы вовремя "разрулить" некий конфликт или не довести его до опасной грани..это касается и внутренней и внешней политики орг-ции.. но так не везде устроено..а люди взрываются под разными жизненными обстоятельствами..и всякое бывает... и ссорятся и мирятся.. не роботы же, все живые, все понимающие и отходчивые.. но вести на работе "холодную войну" я считаю уже непрофессионально.. зачем молчать, если люди умеют разговаривать...одно дело, что донести смысл трудно..поэтому люди и не понимают друг друга.. а как дойдет смысл, если оба на эмоциях..никак, то есть дойдет искаженный смысл...потом остываем и в таком состоянии уже готовы к мирным переговорам, готовы внимательно слушать и, главное, услышать.
Alihena
QUOTE (Jazz me @ 17.11.2010 - время: 15:11)
QUOTE (Alihena @ 16.11.2010 - время: 14:09)
смешивать одно с другим (работу и личное) = это глупо и некорректно!!!

ну да, глупо может быть.. но так бывает..да это почти повсюду.. вот в крупных компаниях этим должны заниматься специально обученные люди...чтобы вовремя "разрулить" некий конфликт или не довести его до опасной грани..это касается и внутренней и внешней политики орг-ции.. но так не везде устроено..а люди взрываются под разными жизненными обстоятельствами..и всякое бывает... и ссорятся и мирятся.. не роботы же, все живые, все понимающие и отходчивые.. но вести на работе "холодную войну" я считаю уже непрофессионально.. зачем молчать, если люди умеют разговаривать...одно дело, что донести смысл трудно..поэтому люди и не понимают друг друга.. а как дойдет смысл, если оба на эмоциях..никак, то есть дойдет искаженный смысл...потом остываем и в таком состоянии уже готовы к мирным переговорам, готовы внимательно слушать и, главное, услышать.

Да... 00073.gif , как Вы хорошо подметили.., но неужели это практикуется..?
У нас нет, коллектив наш 250 человек 00064.gif - то есть не маленький. Наш зам ничего не разруливал, а тем более нанимать кого либо, он скорей 00031.gif....
Были скандальные ситуации не раз - со слезами и даже матом, но увы - есть начальник департамента - пожалуйста решайте все вопросы - а я белый и пушистый 00064.gif...даже если скандал именно с ним ...

У нас есть коллега которая просто обиженна и молчит .. иногда нужно, что-то по работе - а она как мертвая "леблядь" убить мало -видите ли у меня нет настроения или я не разговариваю...вот и работай - одним словом 00031.gif
Альфабэт
Молчание позволяет во многих случаях осмыслить сложившуюся у нас с женой ситуацию и сделать правильные выводы.
Alihena
QUOTE (Альфабэт @ 19.11.2010 - время: 21:46)
Молчание позволяет во многих случаях осмыслить сложившуюся у нас с женой ситуацию и сделать правильные выводы.

Согласна с Вами - но молчание - молчанию рознь...извините за вопрос а сколь времени вы можете не разговаривать? Спасибо.
Alihena
Нашла интересную статью - решила поделиться - в ней что-то есть....

СИЛА МОЛЧАНИЯ
В старину иноки и послушники в монастырях нередко давали обет молчания. А вот почему они это делали, стало ясно только теперь. Каждый знает пословицу: «Слово - серебро, а молчание - золото». Многие видят ее смысл в совете больше молчать, чтобы ненароком не выдать свои тайны и вообще говорить меньше глупостей. Это, конечно, верно в отношении того, как вести себя в жизни, но не в отношении пословицы. На самом деле эта поговорка дает лечебную рекомендацию об одном из способов восстановления душевного здоровья и гармонии с окружающим миром.

скрытый текст
Храповик
Молчание тоже может быть разным, например я не могу переносить когда меня игнорируют, а тем более любимая. Лучше бы действительно посуду била. Самое страшное, когда человек молчит, ерунду всякую на тебя думает, а разобраться не хочет. Затем делает выводы отдаленные от реальности и... ВСЕ ПРОПАЛО! Если человек молчит чтобы не наговорить глупостей и гадостей, то это уже совершенно другое. Обида к действиям (бездействиям) своих близких может длится годами, но если понять их, то с этого момента начинается прощение. Можно бесконечно заводить новые романы и отношения, но разбрасываться по настоящему любимыми людьми это глупо! Закапывая в себе зерна раздора нужно давать себе отчет в том, что они скорее всего взойдут как сорняк и погубят сад ваших отношений. Промолчать чтобы остыть - да, разумно, затем трезво рассудить и обговорить, значит дать путь вашим отношениям к продолжению. Молчать и делать выводы только на своих умозаключениях все равно, что камни на дороге раскладывать. Их можно раз, два, сто обойти, но обязательно потом споткнешься.
Jazz me
QUOTE (Alihena @ 18.11.2010 - время: 21:36)

Да... 00073.gif , как Вы хорошо подметили.., но неужели это практикуется..?
У нас нет, коллектив наш 250 человек 00064.gif - то есть не маленький. Наш зам ничего не разруливал, а тем более нанимать кого либо, он скорей 00031.gif....
Были скандальные ситуации не раз - со слезами и даже матом, но увы - есть начальник департамента - пожалуйста решайте все вопросы - а я белый и пушистый 00064.gif...даже если скандал именно с ним ...

У нас есть коллега которая просто обиженна и молчит .. иногда нужно, что-то по работе - а она как мертвая "леблядь" убить мало -видите ли у меня нет настроения или я не разговариваю...вот и работай - одним словом 00031.gif

у хорошего начальника ругаться с матом и тем более со слезами никто не должен..
и это не совсем должно зависеть от штата самих сотрудников организации..если же кампании выгодны эти трудоголики, то такое не допускается. но это ой как редко можно встретить..тем более на наших просторах.. пока все гонятся за выгодой, т.е.за количеством, про качество ( в том числе и исполнения) вдруг "случайно" забывают..
..а коллега ваша почему молчит? на кого она обижена?
Alihena
QUOTE (Jazz me @ 22.11.2010 - время: 16:52)
QUOTE (Alihena @ 18.11.2010 - время: 21:36)

Да... 00073.gif , как Вы хорошо подметили.., но неужели это практикуется..?
У нас нет, коллектив наш 250 человек  00064.gif - то есть не маленький. Наш зам ничего не разруливал, а тем более нанимать кого либо, он скорей 00031.gif....
Были скандальные ситуации не раз - со слезами и даже матом, но увы - есть начальник департамента - пожалуйста решайте все вопросы - а я белый и пушистый 00064.gif...даже если скандал именно с ним ...

У нас есть коллега которая просто обиженна и молчит .. иногда нужно, что-то по работе - а она как мертвая "леблядь" убить мало -видите ли у меня нет настроения или я не разговариваю...вот и работай - одним словом  00031.gif

у хорошего начальника ругаться с матом и тем более со слезами никто не должен..
и это не совсем должно зависеть от штата самих сотрудников организации..если же кампании выгодны эти трудоголики, то такое не допускается. но это ой как редко можно встретить..тем более на наших просторах.. пока все гонятся за выгодой, т.е.за количеством, про качество ( в том числе и исполнения) вдруг "случайно" забывают..
..а коллега ваша почему молчит? на кого она обижена?

Хмс, не должен но увы это реальность 00062.gif - он зам-директора в подчинение имеет начальников департамента - пусть те и выруливают - он за что деньги им платит . ..
Кстати с знакомой как-то обсуждали вопрос, их начальник тоже не полезет, нет для этого у него есть подчиненные. Он разбирался ток когда вопрос попал намного выше - да и с хорошим штрафом 00055.gif ... нет мозгов .... увы ...

Ну а вот по поводу количества и качества и штата - я прошу прощения, но я немного Вас не поняла или боюсь не то сказать. 00005.gif , пожалуйста можно еще раз - разжевываний. Спасибо за понимание.

А наша сотрудница - 00062.gif просто такой человек...она может обидеться просто так, тон ей может не понравиться, или не так бАмажку ей поставили на стол, она не согласна с чем-то или проблемы дома ... ну разное бывает.
Jazz me
QUOTE (Alihena @ 23.11.2010 - время: 14:11)

Хмс, не должен но увы это реальность 00062.gif - он зам-директора в подчинение имеет начальников департамента - пусть те и выруливают - он за что деньги им платит . ..
Кстати с знакомой как-то обсуждали вопрос, их начальник тоже не полезет, нет для этого у него есть подчиненные. Он разбирался ток когда вопрос попал намного выше - да и с хорошим штрафом 00055.gif ... нет мозгов .... увы ...

Ну а вот по поводу количества и качества и штата - я прошу прощения, но я немного Вас не поняла или боюсь не то сказать. 00005.gif , пожалуйста можно еще раз - разжевываний. Спасибо за понимание.

А наша сотрудница - 00062.gif просто такой человек...она может обидеться просто так, тон ей может не понравиться, или не так бАмажку ей поставили на стол, она не согласна с чем-то или проблемы дома ... ну разное бывает.

в конфликтах начальство не должно участвовать, тем более как-то разруливать их..для этого действительно есть (по идее должны быть) специально созданный штат, который и должен заниматься урегулированием подобного рода проблем.. должна быть создана благоприятная атмосфера для работы, чтобы мотивы самой организации и ее сотрудников не конфликтовали между собой..эти "неважные", на первый взгляд, условия могут вполне как "убить" бизнес, так и заставить расцвести его пышным цветом.. и это при главном условии - заинтересованности своих работников всех уровней и плоскостей, так же и с внешними контактами.. а мы чаще встречаем "обычное" руководство, (которое чаще всего с призрачными планами на будущее) которое, не то, чтобы с профессиональной этикой и корпоративным духом совсем не были знакомы, нет они знакомы, (по крайней мере с проф.этикой уж точно должны были в свое время ознакомится..иначе плох тот рук-ль, который слепо доверяет решению важных вопросов,касающихся работы непосредственно).просто-напросто считают это лишней, ненужной, несвоевременной, неоправданной и нерентабельной причиной траты денег..но зато с желанием молнеиносной выгоды проблем нет и не было, "ждать" не умеют, многие в этой сфере полуобразованы, многие самоучки...проблемы "нашего" руководства и есть в понимании построения "этого самого успешного бизнеса".. в принципе, кого еще винить, если само государство откровенно не желает, чтобы многие его граждане были финансово образованы или хоть юридически "подкованы".. вот такие мы..и ничего ведь не поделаешь.. такое "у нас" сумбурное представление об успехе .))
сорри за офф, постараюсь "больше так не делать")

..пс..отдельно про Вашу сотрудницу.. хочу просто посоветовать Вам милейшая Alihena, игнорировать подобные выходки людей, иначе можно легко впасть в эмоциональную зависимость..пусть обижаются все те,кто считает, что имеет на это личное право)) вам она работать не мешает, не зацикливайтесь на этом человеке, может она вас так вампирит.. общайтесь если по нужде, а без нужды - пусть будет для вас просто ноль игнорированный.. так легче же работать будет, не будете отвлекаться на кого не стОит 00064.gif 00074.gif
злойкот
QUOTE (Alihena @ 20.11.2010 - время: 15:07)
Нашла интересную статью - решила поделиться - в ней что-то есть...

Бллин! интересная статейка) как то так, примерно, я себе это и представлял...
однако... есть ещё форумы... вроде как бы и молчишь, просто выстукиваешь на клаве буковки, хм... а кто то их читает и вкладывает свой смысл. может быть лучше замолчать совсем?
Alihena
Спасибо Вам за пояснениях, прекрасная леди 00074.gif – ах, у нас еще кризис и наверное всю жизнь он и будет 00013.gif 00009.gif – от куда еще финансы оплачивать разрулительный штат (а тут ты должен знать немного психологию – особенно если большой коллектив). Сейчас один человек за одну зарплату (ну иногда + дополнительные % занимает 2-3 должности ...)
...ну а также, в какой организации нет конфликта – мы все люди все разные и все правы 00064.gif по своему.

- 00073.gif полностью поддерживаю Вас, как Вы хорошо подметили, пример у нас знакомая имеет среднее образование, опыт работы на сахарном заводе, потом в офисе секретарем, никогда не слышала у нее умной/ четкой речи - сейчас она директор швейной фабрике ... Блат, родственики, знакомый – очень многое значит – для карьеры = увы ....
скрытый текст


Ах милая Jazz me – так в этом и проблема, что связанны – иногда хочеться просто по мозгам дать 00035.gif ... я уже с ней и тет-а тет поговорила – 00035.gif что за бред сивой кобылы = тут работа, вокусы мужу в постели пусть показывает или маме на печи – а не выпендреж на работе = людям мешает работать ... так апосля разговора с ней – еще неделю не разговаривала – умереть не встать. В итоге она дудочка и попала – влитело от шефа, я заказ делала – она молчит, вот я и заказала только то, что мне нужно было ... и кому плохо было 00003.gif
Спасибо Вам 00074.gif
Молчание-это золото а иногда даже полезно, для самого себя.
Фема
QUOTE (Karmen_S @ 24.11.2010 - время: 17:40)
Молчание-это золото а иногда даже полезно, для самого себя.

А что скажете про обиды и претензии, которые человек носит в себе?
Alihena
QUOTE (Фема @ 24.11.2010 - время: 20:58)
QUOTE (Karmen_S @ 24.11.2010 - время: 17:40)
Молчание-это золото а иногда даже полезно,  для самого себя.

А что скажете про обиды и претензии, которые человек носит в себе?

Милые Karmen_S и Фемочка, все эти обиды которые мы таим в себе не хорошо 00062.gif - девочки милые это все потом сказывается на ваше/ наше здоровье - поверьте, иногда даже очень 00009.gif . Я прекрасно понимаю, что иногда лучше притаить в себе - чем рассказать свою боль и неизвестно кому ... но, лучше высказаться.

Страницы: 1[2]34

Психология в нашей жизни -> Молчание (неделю, месяц, год...) Мы обиженны....





Проститутки Киева | индивидуалки Москвы | Эротический массаж в Москве | Проститутки-индивидуалки Москва